6월 초에 응시한 HRM 전문가 인증서가 나오는 날이라 간단하게 시험 준비/벼락치기 공부법/TIP 등을 정리하고자 블로그를 달았습니다.
HRM 전문가란?
edu.kcplaa.or.kr상의 사이트에 들어가면 자세히 설명되어 있는데 한국공인노무사회에서 주관하는 시험이고 국가공인은 아니더라도 해당 시험에서 HRM 실무와 근로관계법 파트를 다루고 있기 때문에 현직자 분들도 많이 응시하는 시험인 것 같습니다(실제로 시험장을 방문했을 때 매우 다양한 연령대가 운동장에 앉아서 공부하고 있었습니다) 어떻게 공부했는지요.
일단 3월에 3개나 없는 (둘도 없는 기출변형) 인턴 동기인 소사씨에게 고맙게도 책을 받았습니다 (그런데 아마 이 책은 제가 응시한 31회까지 해당되며 다음부터는 현재 사이트에서 판매중인 서적으로 공부하는 것이 좋을 것 같습니다.)
저는 다른 자격증을 먼저 준비하고 원래 31회를 받는 것을 목표로 하고 있었기 때문에 5월에 접수 후 그때부터 공부를 시작했습니다.
어렵게 꺼낸 교재 주관 공식 시험의 난이도는 처음에 교재를 읽을 때는 HRM 실무 <<근로관계법이었는데 기출 한번 풀었더니 HRM 실무 <<<< 근로관계법이었습니다.ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 눈으로 이론을 다루는 것과 그것을 실제 문제로 푸는 것과는 차이가 있기 때문인데, 기출에서 반복되는 선지와 패턴을 단시간에 빠르게 기억할 수 있고, 벼락치기도 충분히 가능한 시험이라고 생각합니다 (사조사 필기와 컴퓨터 필기의 중간 정도?) 01. 핵심 요약 정리
먼저 HRM 전문가의 핵심 요약 정리 파일을 구해 2~3번 정도 정독했습니다.물론 여기에 있는 내용만 안다고 문제를 모두 풀 수 있는 것은 아니지만 대체적인 구조 파악+마지막 정리에 큰 도움이 되었습니다.02. 기출문제 풀기
파일 오픈 시간대는 모른 척 눈을 감으세요.개인마다 다르지만 저는 최신 기출부터 숙지하자는 마인드로 30>29>28>27>26회 순으로 한 번씩 풀어서 오답했습니다.이해하지 못한 부분 요약집 + 교재 관련 부분을 정독으로 정리했습니다.여유가 있으면 10개년 푸는 것도 좋지만 5개년 이내에서도 비슷한 패턴이 보여 선택과 집중을 위해 5개년만 풀어나갔습니다.
이렇게 전날 안내메일이 옵니다.
소지품 : 검정볼펜/사인펜, PC용사인펜, 신분증, 일반계산기, 수험표
일반 계산기가 없어도 문제를 푸는 데 지장은 없지만 그래도 있는 게 쉽고 시간 단축됩니다.
수험표는
딱히 내용이 없어서 인쇄해야 하나? 했는데 OMR에 접수번호를 써야 하기 때문에 인쇄해 나가는 것이 좋습니다.
체감상 공부를 많이 하지 않고 들어가서 일찍 나올 거라고 생각했는데 오히려 근로관계법 파트를 많이 풀어서 HRM 실무 쪽에 좀 헷갈리는 문제가 몇 개 있어서 한 번 풀어서 세 번 검토한 뒤에 나온 것 같습니다.
시험의 정답은 당일 14시에 해당 사이트에 알려드리겠습니다!
떨어질 것 같아서 동생에게 채점을 맡겼는데 다행히 합격ㅠㅠ(70점 이상이면 합격입니다)
+) 원래 84점이었는데 이런 제기가 있어서 86점으로 합격했습니다.이렇게 이의제기로 점수가 달라질 수 있으니 컷트 근처라면 희망을 가져보는 것도…!인증서 발급 합격증명서는 합격자 발표일 오전 10시부터 발급 가능합니다.
